О тимбилдинге примеры

Рано или поздно даже в само дружно рабочем коллективе начинают происходит разного рода конфликты и недопонимания и это мягко говоря создает нездоровую рабочую атмосферу. Руководство, если оно видит что процессы и отдача всего коллектива падает должно принимать меры и прежде всего - это новые приоритеты, настрой и желание работать вместе в одной команде, именно такую установку необходимо задать все трудящимся. Для этого можно воспользоваться готовым шаблонами и различными руководствами к действию в основе который сейчас лежит направление с модным названием тимбилдинг. По сути это тоже самое что научить весь коллектив видеть своих коллег как незаменимы именно для себя друзей и вместе создавать тот или иной продукт рабочего процесса, у тимбилдинга примеры есть и их масса, когда казалось бы в полностью угасающем офисе, вновь стали создаваться новые идеи и технологии, которые стали передовыми и это благодаря тому настрою, которое привнесли новые веяния. По сути, раньше создавались различные студенческие формирования и самое известное из них это КВН. Если попросить любого студента ПГУ назвать наиболее яркие события, происходящие в университете, то на ряду с КВНовскими баталиями и Днями факультетов, вы наверняка услышите "постановки театра "АРТ". Воистину, народный студенческий театр "АРТ" за время своего существования снискал себе действительно народную любовь и уважение. На его спектакли стремятся попасть не только студенты и преподаватели университета, но и люди, не имеющие к ПГУ никакого отношения. Да, наш театр знают. Знают не только в Новополоцке, но и в соседнем Полоцке, и в Витебске, и даже в далёком Днепропетровске. Это ли не повод для гордости? Гордости тем, что рядом с нами (а местами даже с нашим непосредственным участием) рождается искусство, то на, что все мы с удовольствием ходим смотреть. То, что заставляет нас с замиранием сердца сопереживать, сострадать, сочувствовать, радоваться, восторгаться и даже плакать. Всё это - театр. Наш театр... И сегодня, на кануне празднования пятого Дня рождения театра, мы решили побеседовать с руководителем, бессменным режиссёром, вдохновителем, можно сказать "мамой" "АРТа", Анной Яковлевной Шелеповой. - Анна Яковлевна, расскажите, как всё начиналось, как формировался состав "АРТа"? - Всё началось в 1995 году, когда я работала в СШNo9 и вела там образцовый детский театр под названием "Паўлінка". В этом театре занимались Сергей Щербаков, Юля Зэйдина, Обухович Илья. Потом туда же пришли Грибоедов Сергей, Витя Козловский. И когда я перешла работать в университет, ребята, естественно, перешли вместе со мной. Это и стало основой для появления "АРТа". Уже здесь собирались, что называется, с миру по нитке... Например, в качестве протеже Димы Лемешева выступил уже "опытный" Денис Авмочкин. При подборе исполнителя на роль Клавы в спектакле "Спроси когда-нибудь у трав", была приглашена Алеся Бережная. Лёша Пугачёв появился в театре после первого визита в университет Президента РБ. Приглашённый однажды на репетицию капитан команды "911" Егор Сачков, тоже впоследствии остался с нами. Вот так к нам приходили наши актёры, каждый по-разному... Сейчас у нас в коллективе 22 человека: 11 девушек и 11 юношей - поровну.